AMSTERDAM – ROSE stories zoekt creatief talent en nieuwe filmmakers voor het ontwikkeltraject Generation Inclusion. Ook makers in het Caribisch deel van het Koninkrijk kunnen zich aanmelden voor het programma. De deadline is 24 mei.
Generation Inclusion gelooft in een inclusief medialandschap in Nederland. Daarom kan iedereen zich aanmelden, ongeacht zijn of haar woonplaats. “We vinden het heel belangrijk dat we alle hoeken van het koninkrijk bereiken”, aldus projectleider Peggy Driessen.
Voor iedereen
Het programma is bestemd voor talenten in het gehele Koninkrijk. “Niet alleen voor degenen in Het Gooi of in de Randstad met connecties in de mediawereld. Ook mensen in Oost-Groningen of op Aruba kunnen deelnemen zonder hoge reiskosten hebt of verloren reistijd.”
“We focussen ons juist op de onderbelichte thema’s in de media. Nederlandse films, televisie en online platforms besteden niet genoeg aandacht aan de Caribische delen van het Koninkrijk. De eilanden zijn ook onderdeel van het Koninkrijk en het lijkt mij uniek om daar meer van terug te zien in de media. En om daar meer van te leren”, zegt de projectleider.
De fysieke afstand is normaliter een barrière. “Maar we zien nu juist door de coronacrisis dat we heel veel online kunnen doen. Daarom hebben we het hele programma online ingestoken. Daardoor wordt het veel makkelijker voor mensen op de eilanden om mee te doen. Ze kunnen volledig aan Generation Inclusion deelnemen vanaf hun woonplaats.”
Peggy hoopt dat de mensen op de eilanden zich aanmelden voor Generation Inclusion. Daarom heeft ROSE Stories een lokale talentenscout voor de eilanden aangesteld. Robin Amatmoestar is de scout voor de Caribische delen van het Koninkrijk. Zij woont op Curaçao en werkte mee aan de Curaçaose film Buladó.
Scout
Talenten op de eilanden kunnen bij haar terecht voor eventuele vragen. Scouts hebben een netwerk in de creatieve sector van hun regio. Geïnteresseerden kunnen bij hen terecht voor vragen over het meedoen vanuit een bepaalde regio.
Robin kwam bijvoorbeeld met het verzoek om alles in het Engels beschikbaar te stellen omdat veel eilandbewoners dat fijner vinden. “Het is heel fijn dat we iemand op de eilanden hebben. Robin wijst ons steeds op dingen als tijdsverschil”, zegt Peggy.
Volgens Driessen is het tijdsverschil geen probleem. Het programma bestaat voornamelijk uit één op één begeleiding. Dus deelnemers kunnen zelf bepalen hoe laat zij willen afspreken. “Daarnaast zullen er een vier masterclasses of lezingen zijn, die zullen we hier in de middag doen zodat makers op de eilanden mee kunnen doen.”
Maar een groot deel van Generation Inclusion gaat om het opbouwen van een netwerk in de Nederlandse media. “Dus op een gegeven moment denk ik niet dat makers eraan ontkomen om naar Nederland te komen als ze hun idee willen uitwerken.” Bijvoorbeeld voor meetings of een opleidingstraject.
Programma
Generation Inclusion is dit jaar opgericht. In het pilotjaar moet het hele traject twee keer doorlopen worden met acht deelnemers. Dat traject bestaat uit de selectie, talentontwikkeling, presentatie en een matching bijeenkomst met verschillende partners. Het programma is op maat gemaakt en elke deelnemer krijgt een privé coach.
Het gaat bij Generation Inclusion niet om het maken van een eindproduct. Het gaat om het vinden van talenten en ze wegwijs maken in de filmsector. Misschien is het voor jong talent een stap richting de filmacademie. Maar deelnemers kunnen mensen van alle leeftijden zijn.
“Misschien is iemand al een aantal jaar videoclip-regisseur op Bonaire, maar wilt hij of zij een Nederlandse dramaserie maken. Via ons kan die persoon zich dan verder ontwikkel en met de juiste mensen in contact komen.”
Het programma staat voor een groot deel nog in de steigers. Het begint met kennismaking met het team van zestien financiële partners en ongeveer 25 programma partners. Dat zijn verschillende talent agents van kleur, zes scouts, Film Forward, Scriptbank, Dutch Academy For Film en Aanjager Kleur.
Generation Inclusion gaat vier masterclasses organiseren. Welke dat precies zijn is nog niet bekend. “Eén van de masterclasses zal gaan over meerstemmige storytelling. Dat gaat over de eigen positie in de wereld en onderbelichte thema’s.” Daarnaast krijgen alle deelnemers een crashcourse in productie.
Deadline
De deadline voor aanmelding is op 24 mei. Deelnemers zullen het traject in de zomer doorlopen. In september kunnen ze hun plan presenteren en vindt de matchmaking plaats. Dat hoeven geen complete scripts te zijn maar wel een uitgewerkt idee voor een televisieserie of film.
“Het zal best wel een vol programma zijn. Het zijn vier maanden van onderdompelen. Parttime, want de meeste mensen hebben gewoon een baan ernaast. Aan het einde van die vier maanden presenteer je jezelf, heb je kennismakingsgesprekken met sectorleden en gaan we je hopelijk vleugels geven om verder te komen in de filmwereld.”
Kijk op www.generationinclusion.com voor meer informatie en de contactgegevens van Robin en Peggy.
Lees ook:
- DNA-onderzoek naar eerste inwoners Bonaire centraal tijdens Terramar Evenement
- Eerste aflevering docuserie Kustwacht Caribisch Nederland op National Geographic
- E-Flight gaat elektrisch vliegen op de Caribische eilanden
- Geen quarantaine meer voor gevaccineerden op Aruba
- Ziekenhuis op Curaçao luidt de noodklok om IC-capaciteit
- Bestuurscollege Bonaire stuurt brief aan De Haag over wijziging belastingtarieven
- Nederlanders weten in 2021 Aruba weer te vinden
- Regering Aruba onderzoekt “Pandemic Exit Strategy”
- Kustwacht verkenningsvliegtuig vond vermiste vissers op open zee
- Druk met halfvolle cruiseschepen op Curaçao
